Câmara de Manaus inicia estudos para revisão de cargos, carreiras e salários dos servidores
A Câmara Municipal de Manaus (CMM) iniciou, em 15 de outubro, os estudos para revisão do Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) dos servidores efetivos. Uma comissão com representantes de diversos setores foi criada para avaliar o plano vigente e propor atualizações, considerando perdas inflacionárias e valorização profissional. A revisão está prevista para ocorrer a cada três anos, sendo 2026 o ano da nova avaliação.
Pontos-chave
- Comissão criada para revisar PCCS da CMM.
- Revisão periódica a cada três anos.
- Propostas serão apresentadas na próxima reunião.
Contexto
O PCCS da CMM é revisado periodicamente, e 2026 é o ano previsto para nova avaliação.
Dados da matéria
Quem disse
“Nosso objetivo é construir uma proposta que considere as necessidades dos profissionais, o desenvolvimento das carreiras e a responsabilidade administrativa e orçamentária da instituição.”
— David Reis, presidente da CMM
“É um momento muito importante para a gestão, para a instituição e para todos os servidores da Casa.”
— Elane Alves, diretora-geral da CMM
“Temos a previsão de que o plano seja revisto a cada três anos e este é o ano de revisão.”
— Eli Camilo, coordenador de Gestão de Pessoas da CMM