Incentivo eleva em 3 anos tempo de servidor na ativa, e em 2 anos para professores, aponta estudo
O abono de permanência, um tipo de incentivo para prolongar o tempo de trabalho de funcionários públicos, faz com que os profissionais sigam em atividade por, em média, três anos, segundo um estudo feito com dados do estado de São Paulo. Para os professores, esse tempo de permanência é de cerca de dois anos.
Pontos-chave
- O principal autor, Carlos Alberto Barbosa de Oliveira Filho, apresentou o estudo como tese de mestrado na FGV (Fundação Getulio Vargas).
- Os coautores são os professores doutores Enlinson Mattos e Luis Eduardo Afonso.
- Os servidores já em condição de se aposentar podem escolher parar de trabalhar ou seguir na ativa e receber o abono de permanência.
Fonte originalSanta Portalhttps://santaportal.com.br/geral/incentivo-eleva-em-3-anos-tempo-de-servidor-na-ativa-e-em…Publicado originalmente em 8 de outubro de 2026
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Resumo gerado com apoio de IA · local-heuristica · coletado em 29 out 2026 · 21h33
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